Seminar Kreative Techniken [eL]

Online-Seminar Kreative Techniken [eL]

Im Zeitalter der voranschreitenden Globalisierung und Digitalisierung setzt sich nur durch, wer Neues entwickelt. Innovation durch Technik oder Verfahren ist das A und O zukunftsfähiger Unternehmensführung. Innovative Produkte revolutionieren den Markt, eröffnen ungeahnte Möglichkeiten und verändern unser Leben. Aus Sicht Ihres Unternehmens dient stete Innovation dem Wachstum, denn durch neue Waren oder Dienstleistungen können Sie neue Kunden gewinnen und alte Kunden an sich binden. Die Quelle all dieser Neuerungen? Kreativität. In unserem Seminar „Kreative Techniken“ lernen Sie, kreativitätsfördernde Strukturen und Prozesse in Ihrem Unternehmen zu implementieren. So gehen Sie und Ihre Mitarbeiter den Prozess der Ideenfindung systematisch an - und überlassen Innovation nicht länger dem kreativen Zufall.

Kreativitätstechniken für Prozessoptimierung und Innovation im Unternehmen

Unser Seminar „Kreative Techniken“ verbindet die Grundlagen der Kognitionspsychologie mit einer umfassenden Weiterbildung zu Kreativitätstechniken. Zu diesem Zweck setzen Sie sich mit verschiedenen Arten des Denkens auseinander und entdecken, welche Ziele im Unternehmen Sie mit welcher Denkweise am besten erreichen. Anschließend beschäftigen Sie sich mit dem Kreativitätsprozess: Wie kommen neue Ideen zustande? Was sind die Phasen der Ideenfindung? Und was bedeutet eigentlich Innovation? Vor diesem Hintergrund trainieren Sie schließlich praxiserprobte Kreativitätstechniken und üben, Probleme im Arbeitsalltag mit passenden Kreativmethoden in Angriff zu nehmen. Ob Brainstorming, Brainwriting oder Mind-Mapping: Lassen Sie Ihrer Kreativität und der Innovationskraft Ihres Unternehmens freien Lauf!

  • Grundlagen der Kreativität

    > Definition/Verständnis von Kreativität
    > Rolle der Kreativität im Unternehmen
    > Divergentes und konvergentes Denken
    > Laterales und vertikales Denken
    > Die Rolle der Fantasie

     

    Phasen im Kreativitätsprozess

    > Preparation
    > Inkubation
    > Illumination
    > Verifikation

     

    Kreativitätstechniken - Methoden

    > Ideenfindung durch Brainstorming
    > Ideenfindung in der Gruppe: Brainwriting
    > Brainwriting mit der Methode 635
    > Die Flip-Flop Technik
    > Mind-Mapping Methode
    > Die SCAMPER-Methode
    > Die 6-Hüte-Methode (6 Thinking Hats)

  • Sie wissen, was kreatives Denken ausmacht - und wie Sie gezielt kreative Prozesse anstoßen können, um allein oder im Team neue Lösungen für Probleme und Konflikte im Unternehmen finden. Sie sind mit den Phasen der Ideenfindung vertraut und verfügen über ein umfassendes Arsenal unterschiedlichster Kreativitätstechniken, durch die Sie nicht nur Denkblockaden überwinden, sondern auch Kollegen und Mitarbeiter zuverlässig zum kreativen Denken anregen.

  • Es sind keine spezifischen Vorkenntnisse erforderlich, um die in unserem Seminar „Kreative Techniken“ vermittelten Kreativtechniken zu durchdringen und im Berufsalltag erfolgreich anzuwenden. Da im Mittelpunkt des Seminars prozessuale und technische Aspekte der Ideenfindung stehen, erleichtern Grundkenntnisse der Kreativitätsforschung die effiziente Anwendung der hier vorgestellten Kreativitätstechniken. Für Teilnehmer, die sich zum ersten Mal mit der Frage beschäftigen, wie sie Kreativität als Soft Skill nutzen und kreative Prozesse gezielt initiieren und verstärken können, erweist sich der ergänzende Besuch unseres Seminars „Kreative Persönlichkeit“ als hilfreich.

Unser Seminar „Kreative Techniken“ richtet sich an alle Fach- und Führungskräfte, die kreatives Denken gezielt als Soft Skill im Arbeitsalltag nutzen möchten. Sie erweitern hier ihr Repertoire an Kreativitätstechniken, um Ihren kreativen Output zu maximieren. Von agilen Methoden wie Scrum über Change Management, Marketing und PR Management, Verhandlungsführung und Produktentwicklung bis hin zur Wissensvermittlung in der betrieblichen Ausbildung: Die in diesem Seminar vermittelten Kreativitätstechniken eignen sich für die Anwendung in unterschiedlichsten Unternehmen, Projekten und Teams.

> PC/Laptop/Tablet/Smartphone mit Kamera und Mikrofon
> oder separate Webcam und Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)
> eine gute und stabile Internetverbindung

SI-EL-LA-004

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SEMINAR-NR.: SI-EL-LA-004

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Freie Plätze vorhanden

Flexibel weiterbilden, wann und wo Sie wollen.

Es ist nicht immer einfach, Raum und Zeit für Wissen zu schaffen. Ob von Unterwegs oder im Büro: Mit unseren Webinaren kommen unsere Seminare zu Ihnen, von wo Sie wollen. Während der gesamten Liveschaltung stehen Sie in direktem Kontakt zu unseren Referenten, dies ermöglicht Ihnen ein direktes Feedback.

1. Auswahl der Lernumgebung:

1. Verfügbare Termine

  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  • Noch freie Plätze verfügbar.
  • Noch wenige Plätze verfügbar.
  • Keine Plätze mehr verfügbar.

2. Anzahl der Teilnehmer:

Individual
1

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Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität im Einzelcoaching

Unsere effektivste Lernmethode, da der Fokus während eines Seminartages ausschließlich auf einer Person liegt. Es werden nur Themen behandelt, die im Vorfeld mit Ihnen definiert wurden. Sie können zudem selbst festlegen, wann und wo das Seminar realisiert werden soll. Unabhängig von Ihrer Auswahl, bleibt die Seminargebühr unverändert.

1. Auswahl der Lernumgebung:

In Ihren Räumen
In einem unserer Räume

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Termin nach Absprache
Wunschtermin

3. Anzahl der Teilnehmer:

Inhouse
Seminargebühr wird individuell kalkuliert

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Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität für Ihr Unternehmen

Optimal für Unternehmen, die Ihren Mitarbeitern gezielte Trainings anbieten möchten. Es werden nur Themen behandelt, die im Vorfeld mit Ihnen definiert wurden. Jedes Angebot wird individuell auf die Anforderungen Ihres Unternehmens hin kalkuliert.

1. Ihre Terminvorgabe:

Termin nach Absprache
Wunschtermin

2. Gewünschte Seminardauer in Tagen:

3. Gewünschte Teilnehmerzahl:

Ausgezeichnete Weiterbildung

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Seminarbewertungen

4.7
(10 Bewertungen)

Dozenten/in Fachkompetenz 4.8
Bezug zur Praxis 4.8
Seminarinhalte 4.9
Orientierung am Bedarf 4.8
Seminarunterlagen 4.4
Lernumgebung 4.7

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