Ausgezeichnete Weiterbildung
Ob Seminar oder eLearning, Coaching oder Consulting – bei uns finden Sie Weiterbildungen, die zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passen. Das bestätigt nun auch eine groß angelegte Studie, die im Auftrag des Magazins „Stern“ durchgeführt wurde: Für unsere Management-Seminare wurde SEMINAR-INSTITUT hier als einer der besten Weiterbildungsanbieter Deutschlands ausgezeichnet.
Anlässlich dieses Meilensteins wollen wir Sie in diesem Artikel hinter die Kulissen von SEMINAR-INSTITUT einladen: Erfahren Sie hier mehr über unser Weiterbildungsangebot und die besondere Ausrichtung unserer Management-Seminare.
Weiterbildung, die Sie voranbringt: Die Idee hinter dem SEMINAR-INSTITUT
Das SEMINAR-INSTITUT wurde im Jahr 2014 gegründet – mit der Idee, ein Weiterbildungsangebot zu etablieren, das nicht auf Standardprogrammen, sondern auf individuellen Trainings basiert. Unser Ziel ist es bis heute, passgenau auf die individuellen Lernziele unserer Kunden zugeschnittene Formate anzubieten, in denen nicht die Theorie, sondern der Transfer im Mittelpunkt steht: In unseren Seminaren und Coachings bieten wir Ihnen praxisorientiertes Know-how, das es Ihnen ermöglicht, konkreten Herausforderungen im Berufsalltag mit neuer Souveränität zu begegnen. Aus diesem Grund zeichnen sich alle Weiterbildungen von SEMINAR-INSTITUT durch zwei zentrale Eigenschaften aus: Flexibilität und Aktualität.
Zum einen arbeiten wir eng mit unseren Auftraggebern zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Weiterbildungen genau auf ihre Bedürfnisse und Ziele abgestimmt sind. Dabei richten wir nicht nur die thematischen Schwerpunkte auf das Arbeitsumfeld der Seminarteilnehmer aus, sondern passen uns auch flexibel an ihre Zeitpläne und Ressourcen an: Neben „klassischen“ Seminaren und Coachings in Präsenz bieten wir auch eLearning Seminare und Online-Coachings an, die es Ihnen ermöglichen, auch in einem vollen Terminkalender immer genügend Zeit für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung zu finden.
Zum anderen legen wir bei der Auswahl unserer Themen besonderen Wert auf Aktualität: Unsere Themenkreise werden ständig weiterentwickelt und spiegeln neben der Best Practice namhafter Unternehmen auch aktuelle Trends aus unterschiedlichen Bereichen der Wirtschaft. Um Ihnen hochwertige Weiterbildung am Puls der Zeit zu bieten, gewinnen wir außerdem für unseren Dozenten-Pool ausschließlich Experten, die fundiertes Wissen mit umfassender Praxiserfahrung verbinden. So können Sie sich darauf verlassen, dass Sie in den Seminaren und Coachings von SEMINAR-INSTITUT einerseits relevante und aktuelle Informationen erhalten und sich andererseits auf Augenhöhe mit erfahrenen Fach- und Führungskräften austauschen können.
Unser Weiterbildungsangebot
Seit unserer Gründung im Jahr 2014 haben wir unser Weiterbildungsangebot konstant erweitert. Zu Beginn umfasste unser Portfolio ausschließlich Seminare aus dem Bereich des Managements. Diese Management-Seminare stellen auch bis heute einen wichtigen Schwerpunkt unserer Arbeit im SEMINAR-INSTITUT dar, doch haben wir seitdem ein breit gefächertes Spektrum an Präsenz- und Online-Seminaren entwickelt, die unterschiedliche Abteilungen und Aufgabenbereiche im Unternehmensalltags adressieren. Mit mehr als 400 Seminaren in insgesamt 16 Themenkreisen bieten wir Fach- und Führungskräften aus Deutschland, Österreich und der Schweiz heute eine große Auswahl an Weiterbildungsoptionen.
Darüber hinaus erstellen wir auch weiterhin maßgeschneiderte Weiterbildungsformate für unsere Auftraggeber: Von Individualseminaren für Einzelpersonen bis hin zu Inhouse-Seminaren, in denen sich alles um aktuelle Projekte und Prozesse in spezifischen Unternehmen dreht, entwickeln wir spezialisierte Veranstaltungen zu Themen wie Kommunikation, Verhandlungsführung, Zeitmanagement oder Strategieentwicklung, die wir individuell an die Bedürfnisse und Herausforderungen im jeweiligen Unternehmen anpassen, um sicherzustellen, dass unsere Kunden das Maximum aus ihrem Training herausholen können.
Ausgezeichnete Weiterbildung: Der Stern-Award für SEMINAR-INSTITUT
Die Geschäftswelt von heute ist ebenso anspruchsvoll wie schnelllebig. Das macht es für Unternehmen und Führungskräfte schwierig, sich den damit einhergehenden immer neuen Herausforderungen anzupassen. Vor diesem Hintergrund haben wir 2014 die ersten Management-Seminare für SEMINAR-INSTITUT entwickelt. Ob Geschäftsführer, Abteilungsleiter, Projektmanager oder Selbstständiger: Unsere Management-Seminare richten sich an Fach- und Führungskräfte, die Verantwortung für Personal, Projekte und Finanzen eines Unternehmens tragen – und an alle, die in naher Zukunft in die Führungsetage aufsteigen und sich gezielt auf diesen Karriereschritt vorbereiten wollen.
In unserem Themenkreis „Management und Führung“ bieten wir Ihnen daher Seminare, die Ihnen dabei helfen, strategische Management-Entscheidungen zu treffen, Ihren individuellen Führungsstil zu finden und Ihren Mitarbeitern gegenüber ebenso selbstbewusst aufzutreten wie in der Kommunikation mit Verhandlungspartnern und Medienvertretern. Außerdem finden Sie hier passende Seminare für unterschiedliche Karrierestadien: Wir unterstützen Nachwuchsführungskräfte dabei, sich in ihre neue Rolle im Unternehmen einzufinden und bieten erfahrenen Führungskräften die Chance, sich zu aktuellen Themen aus Bereichen wie Psychologie, Marketing oder Recht weiterzubilden.
Unsere Stärke? Weiterbildung, die auf ganzer Linie überzeugt!
Das „Stern“-Ranking zeigt: Weiterbildungen bei SI SEMINAR-INSTITUT halten, was sie versprechen. Fach- und Führungskräfte, die eines unserer Management-Seminare besucht haben, waren damit so zufrieden, dass sie uns weiterempfehlen würden. Diese Auszeichnung bedeutet uns viel, denn für uns ist das Feedback unserer Kunden ein wichtiger Faktor: Zufriedene Seminarteilnehmer sind schließlich die Basis unseres Erfolgs. Deshalb setzen wir alles daran, ihre Erwartungen zu übertreffen, und werden auch weiterhin hart arbeiten, um unseren Kunden die bestmögliche Weiterbildung zu bieten.
Hinter den Kulissen von SEMINAR-INSTITUT laufen deshalb bereits die Vorbereitungen für die nächste Erweiterung unserer Themenkreise. Ein wichtiger Bereich, in dem wir unser Weiterbildungsangebot in naher Zukunft erweitern möchten, sind spezielle Management-Seminare für Frauen, mit denen wir weibliche Fach- und Führungskräfte auf ihrem Karriereweg unterstützen wollen. Zudem wollen wir uns 2023 gezielt dem Thema Digitalisierung zuwenden: Gemeinsam mit erfahrenen Dozenten und Praxispartnern werden wir uns verstärkt darauf konzentrieren, Seminare zu entwickeln, die Ihnen und Ihrem Unternehmen dabei helfen, die Möglichkeiten und Herausforderungen der digitalen Welt zu verstehen und erfolgreich zu navigieren.
Überzeugen Sie sich selbst von der Qualität unserer Management-Seminare!
Die Qualität unseres Weiterbildungsangebots messen wir nicht nur an einem Stern, sondern an vielen: Damit Sie sich ein Bild von der Zufriedenheit unserer Seminarteilnehmer und Coachees machen können, präsentieren wir Ihnen in unseren Themenkreisen aktuelle Evaluationsergebnisse aus unseren Veranstaltungen. Neben einem Sterne-Ranking finden Sie hier auch Testimonials von Teilnehmern – inklusive der Namen der Unternehmen, für die diese Fach- und Führungskräfte tätig sind.
Und wenn Sie selbst von der Qualität unserer Management-Seminare überzeugen möchten, laden wir Sie herzlich dazu ein, die Vielfalt unseres Portfolios zu entdecken. Machen Sie sich beispielsweise in unserem Seminar Management und Führung Grundlagen“ mit den Aufgaben des Managements vertraut und eignen Sie sich Grundkenntnisse in allen Bereichen des Unternehmens an, für die Sie als Führungskraft (mit-)verantwortlich sind. Speziell für Nachwuchsführungskräfte bieten wir außerdem das Management-Seminar „Jung in Führung“ an – und erfahrene Führungskräfte finden im Rahmen unseres Seminars „Führungstechniken“ Gelegenheit, ihren persönlichen Führungsstil in enger Zusammenarbeit mit unseren Experten weiterzuentwickeln.
